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科技处组织召开第二批青年科研骨干培养对象座谈会

时间:2015-12-10阅读:

  为了加强我院科研后备力量的培养,我院2014年上学期启动了第二批青年科研骨干成长计划,确定胡君等10名老师为第二批青年科研骨干成长计划培养对象,个人制订了培养计划,学院配备了指导老师,配套了有关支持政策。科技处于今年12月9日下午组织召开了我院第二批青年科研骨干培养对象座谈会,科技处处长雷明智、副处长成奋华、第二批青年科研骨干培养对象及相关同志参加了会议。

  

 

  在会上,每个青年科研骨干培养对象都发言介绍了自己一年多来个人成长情况,包括参加专业素质提升的培训、论文的撰写发表、科研项目的申报、研究与结题体会、课程建设及教学工作进展情况,同时,大家也谈到了自身科研水平和能力的不足,以及下一步努力的方向以及就青年科研骨干的培养问题,向学院提出了多项建议。

  科技处副处长成奋华从专业的角度,针对我院青年教师在科研方面存在的问题提出了意见和建议。他强调青年教师要不断提升自我综合素质,不能仅仅以职称评定为目的而搞科研,而要联系自身实际,科研与教学相结合,提高科研和教学质量。论文发表不能滥竽充数,科研项目更不能虎头蛇尾,尤其是在座的青年科研骨干对自身的科研工作要有更高要求,更严标准。

  科技处处长雷明智最后作了总结发言。他对大家一年来的科研工作给予了肯定,强调科研工作既是提升我院教师队伍质量的重要途径,也是学院内涵建设的重要内容,各位青年科研骨干要不断提升科研创新能力,积极向指导老师和其它科研资深教师学习,努力在科研实战中积累经验,形成你追我赶、相互比拼的科研氛围。科技处是服务部门,为大家的科研工作提供服务和便利。希望大家在下一步的工作中能加强学习,不断创新,完善自我,争取在三年培养期限届满之时,向自己和学院递交一份满意的答卷。

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